Informe de Transparencia y Buenas Prácticas
Fundación También
C/ Hiedra 6, bajo A
28036 Madrid
91 384 50 09
Cumplimientos de principios y subprincipios incumplidos
Cumple todos los subprincipios
Subprincipios incumplidos
La organización expresa su disconformidad con el incumplimiento del subprincipio
Versión de los principios: 2
Periodo analizado: 2006/2008
Participa en la Guía desde: 2004
1. Principio de Funcionamiento y Regulación del Órgano de Gobierno.
A
El órgano de gobierno estará constituido por un mínimo de 5 miembros.
Comentario:
Según el artículo 6 de sus estatutos "el Patronato es el órgano de gobierno y representación de la Fundación. Estará compuesto por un mínimo de tres miembros y un máximo de once."
Hemos comprobado las actas de las reuniones del órgano de gobierno y en el año 2008 estaba compuesto por 10 miembros con voz y voto. A la fecha de elaboración de este informe está compuesto por 9 personas con voz y voto.
Por otro lado, la Directora de la Fundación es Secretaria no Patrona (sin derecho a voto).
Cuentan con un Patronato de honor compuesto por 17 personas físicas y la Federación Española de Deportes de Discapacitados Físicos. Los miembros los elige el Patronato y no existe ningún requisito especial para formar parte de él.
Además, disponen de un Consejo Asesor que tiene funciones de carácter consultivo. Está compuesto por 8 personas de las que 2 pertenecen al Patronato y una al Patronato de honor. En su seno hay varios deportistas y directores de instituciones del deporte para discapacitados. Su cometido es asesorar a la Fundación en el desarrollo de sus actividades y mantener una imagen fiel de la misma.
B
El órgano de gobierno se reunirá al menos 2 veces al año con la asistencia física o por videoconferencia de más del 50% de los miembros del órgano de gobierno.
Comentario:
En el artículo 13 de los estatutos figura: "El Patronato se reunirá, al menos, dos veces al año y tantas veces como sea preciso para la buena marcha de la Fundación."
Hemos comprobado que el Patronato se reunió 2 veces en el año 2008 (25 de junio y 20 de diciembre) con un porcentaje de asistencia del 95%.
C
Todos los miembros del órgano de gobierno asistirán, en persona o por videoconferencia, al menos, a una reunión al año.
Comentario:
Revisadas las actas de las reuniones celebradas por el Patronato en 2008, todos los miembros asistieron al menos a una de las dos reuniones celebradas en el año.
D
Respecto a los miembros del órgano de gobierno, serán públicos los nombres, profesión, cargos públicos y relación de parentesco y afinidad con otros miembros del órgano de gobierno y con el equipo directivo de la organización. Será público el currículum vitae de los miembros del equipo directivo. La organización hará públicas las relaciones que existan entre miembros del órgano de gobierno y los proveedores y co-organizadores de la actividad.
Comentario:
La Fundación nos ha facilitado un documento en el figuran todos los nombres de los miembros del órgano de gobierno y los directivos de la organización, la fecha de incorporación, titulación y profesión actual. El Patronato está compuesto por profesionales del derecho, economía, marketing, escritores, amas de casa, etc. Cabe mencionar también que dos miembros del patronato son hermanos y a su vez hermanos de la directora de la Fundación. Estos, son a su vez cuñados de otro vocal del Patronato.
Por otro lado, la organización nos ha confirmado que no existe ninguna relación de parentesco o afinidad entre los miembros del patronato y proveedores o co-organizadores de la actividad.
E
Sólo un número limitado de los miembros del órgano de gobierno podrá recibir ingresos de cualquier tipo, procedentes tanto de la propia organización como de otras entidades vinculadas. Este porcentaje será inferior al 40% de los miembros.
Comentario:
Hemos comprobado mediante el organigrama y la auditoría de cuentas (firmada por el Presidente y la Directora de la Fundación) que ningún miembro del Patronato cobra por ejercer su cargo. Ninguno de ellos ejerce tampoco un cargo técnico remunerado.
F
Los miembros del órgano de gobierno se renovarán con cierta regularidad.
Comentario:
En el artículo 7 de los estatutos se puede leer que "el nombramiento de los primeros patronos tendrá una duración de cinco años, al igual que los patronos nombrados con posterioridad."
Hemos constatado que en el año 2007 se produjo el nombramiento de un nuevo patrono. En el año 2008 se produjo una baja y un nombramiento de un nuevo patrono. En el año 2009, falleció el anterior presidente y se nombró como nuevo presidente a uno de los vocales del patronato.
G
Existirán mecanismos aprobados por el órgano de gobierno que eviten situaciones de conflicto de interés en el seno del órgano de gobierno. Estos mecanismos serán públicos."
Comentario:
El patronato aprobó en su reunión de 25 de febrero de 2010 los mecanismos para la detección y prevención de posibles situaciones de conflictos de interés.
2. Principio de Claridad y Publicidad del Fin Social.
A
El fin social estará bien definido. Deberá identificar u orientar sobre su campo de actividad y el público al que se dirige.
Comentario:
Las actividades que lleva a cabo la Fundación están en la línea de las que la Ley 49/2002, artículo 3.1 considera como de interés general: de inclusión social, deportivas, de promoción y atención a las personas en riesgo de exclusión por razones físicas, etc.
El objeto social está bien definido ya que identifica el público objetivo (todas aquellas personas físicas que tengan o posean cualquier grado o tipo de discapacidad física, psíquica o sensorial) y las actividades que desarrollan (organizar eventos deportivos, adquisición de material adaptado, formación de personal y voluntarios, etc).
B
Todas las actividades que realice la organización estarán encaminadas a la consecución del fin social, de modo que la organización no lleve a cabo actividades que no estén explícitamente contempladas en sus Estatutos.
Comentario:
Hemos verificado, revisando la memoria de actividades, que en la práctica, Fundación También se dedica a la consecución del fin social por el que fue constituida como se puede comprobar en los proyectos y actividades desarrollados en 2008. A modo de ejemplo citamos tres:
- Programa de esquí alpino
- Programa de ciclismo y senderismo
- Programa de vela
C
El fin social será conocido por todos los miembros de la organización, incluidos los voluntarios y será de fácil acceso para el público.
Comentario:
Las entrevistas realizadas a un empleado y un voluntario muestran que conocen la misión de la organización.
La misión se encuentra desarrollada en la web en la sección "presentación", en los estatutos, en la memoria económica y en la memoria de actividades, que están disponibles al público.
3. Principio de Planificación y Seguimiento de la Actividad.
A
Existirá un plan estratégico o un plan anual que englobe toda la organización con objetivos cuantificables, cronograma y responsables. Serán públicos los objetivos relacionados con el área de proyectos.
Comentario:
La Fundación nos ha entregado el Plan de Actuación 2009, donde se detallan las actividades que se van a realizar en 2009 para cada uno de los deportes. Además, la Fundación nos ha entregado un calendario de sus actividades donde se recoge la actividad deportiva, la fecha, el lugar, el número de coordinadores y de monitores colaboradores.
B
La planificación tendrá que estar aprobada por el órgano de gobierno.
Comentario:
Dado que la organización no cuenta con planificación, este subprincipio no aplica.
C
Durante los últimos tres años, los programas habrán seguido una línea de trabajo específica.
Comentario:
En los primeros años, la actividad de la Fundación se concentró básicamente en el esquí adaptado (competición) y el piragüismo. Más tarde se iniciaron cursos de esquí de iniciación, progresión y el ciclismo manual, vela y buceo adaptado. En el año 2006 se produjo el incremento de programas deportivos como padel, tenis de mesa y bádminton y esto supuso la ampliación de los lugares donde se desarrollan las actividades y la adquisición de nuevo material adaptado. También desde 2006 se amplía el programa Deportod@s a colegios de integración y centros de educación especial en la Comunidad de Madrid y desde 2007 se amplía a varias ciudades españolas con el programa Deportod@s se mueve. En el año 2008 se inició el programa de senderismo para permitir la participación de personas con grandes discapacidades.
Desde el comienzo de la actividad de la Fundación, ésta se ha desarrollado en España y tienen proyectado que siga siendo así.
D
Contarán con sistemas formalmente definidos de control y de seguimiento interno de la actividad y de los beneficiarios. Estos estarán aprobados por el órgano de gobierno.
Comentario:
El patronato aprobó en su reunión de 25 de febrero de 2010 los sistemas de control y seguimiento de las actividades y los beneficiarios.
La Fundación cuenta con un encargado para cada actividad. Cada encargado de actividad se reune con su equipo una vez a la semana para despachar sobre proyectos futuros y en curso.
Los encargados de cada una de las actividades se reunen con el Director de Programas una vez al mes. Éstos llevan a cabo un seguimiento y evaluación de los beneficiarios y de la evolución que ha tenido el participante de su grado de satisfacción con la Fundación y las actividades en los que participan.
E
La organización elaborará informes de seguimiento y finales justificativos de los proyectos que estarán a disposición de los financiadores.
Comentario:
La organización elabora informes de seguimiento y finales a los financiadores según los criterios establecidos por estos. La Fundación nos ha entregado, a modo de ejemplo, la memoria 2008 elaborada para Repsol del Programa Ciclismo y Senderismo.
F
La organización contará con criterios y procesos de selección de proyectos y contrapartes aprobados por el órgano de gobierno.
Comentario:
El patronato aprobó en su reunión de 25 de febrero de 2010 los criterios de selección de proyectos.
4. Principio de Comunicación e Imagen Fiel en la Información.
A
Las campañas de publicidad, captación de fondos e información pública reflejarán de manera fiel los objetivos y la realidad de la organización y no inducirán a error.
Comentario:
Hemos consultado el material de comunicación (web, memoria de actividades, notas de prensa, boletín, tríptico) y hemos comprobado que reflejan de manera fiel los objetivos de la entidad y no inducen a error. Algunos de los mensajes incluidos en el material de comunicación de la Fundación son "Tú TAMBIÉN puedes esquiar, bucear, jugar al tenis, ..."
B
Al menos una vez al año se informará a los donantes y colaboradores sobre las actividades de la organización.
Comentario:
La Fundación cuenta con 225 socios colaboradores a fecha de elaboración de este informe.
Los socios de Fundación También en el año 2008 recibieron la siguiente información:
- Carnet de socio de la Fundación, acreditando así el compromiso adquirido, derechos y obligaciones (nuevos socios).
- Certificado de donación.
- Boletín anual
- Invitación a exhibiciones y eventos.
C
Son requisitos para llevar a cabo la comunicación de forma eficiente contar con correo electrónico institucional y página web propia en funcionamiento, con información de todas las actividades de la organización y actualizada al menos una vez al año.
Comentario:
Fundación También cuenta una página web que incluye miembros del patronato y del equipo de la Fundación, las actividades, el calendario, el domicilio social, un teléfono de contacto y las empresas que colaboran financiando sus programas. Incluyen una lista de deportes que aunque no estén en los proyectos de la Fundación, pueden ser desarrollados a través de las diferentes Federaciones Autonómicas..
Hemos comprobado que la página web se actualiza con frecuencia.
D
La organización pondrá a disposición de quien lo solicite la memoria anual de actividades y la memoria económica anual. La memoria anual de actividades y los estados financieros con su correspondiente informe de auditoría serán accesibles a través de la web.
Comentario:
La organización nos ha facilitado las memorias de actividades y los informes de auditoría de los años de estudio (2006-2008). La memoria de actividades del 2008, las cuentas anuales y el informe de auditoría de 2008 están disponibles en la web de la organización.
5. Principio de Transparencia en la Financiación.
A
Las actividades de captación de fondos privados y públicos, su coste y su recaudación anual (donaciones, socios y otras colaboraciones) serán públicos.
Comentario:
La única actividad de captación de fondos realizada en 2008 fue la gala benéfica navideña PASATELO POMPA cuya recaudación fue 25.880 € y el coste 21.111 €.
Los gastos totales de captación de fondos en 2008 ascienden a 57.410€ (6,6% del gasto total) e incluye el gasto de la gala así como los gastos de captación de fondos tanto públicos como privados (parte del sueldo de la directora y un trabajador de la Fundación)
B
Serán públicos los fondos recaudados con detalle de los principales financiadores, tanto públicos como privados, y las cantidades aportadas por los mismos.
El siguiente es el detalle de los fondos captados por la organización en los tres años de estudio. Los fondos captados son los recursos financieros concedidos por terceros (en forma de convenios, subvenciones, donaciones, etc.) a la entidad para que ésta desarrolle sus actividades. Estos recursos pueden estar destinados a financiar proyectos de uno o de varios años a diferencia de los ingresos imputados, que se destinan a financiar las actividades de cada ejercicio. Los fondos captados se van imputando año tras año a Pérdidas y Ganancias como ingresos del ejercicio para cubrir los gastos anuales de los programas / proyectos a los que se destinan.
| FONDOS PÚBLICOS CAPTADOS | 2.008 | 2.007 | 2.006 |
| Administración autonómica y local | 46.491 € | 28.232 € | 16.399 € |
| TOTAL FONDOS PÚBLICOS | 46.491 € | 28.232 € | 16.399 € |
| FONDOS PRIVADOS CAPTADOS | 2.008 | 2.007 | 2.006 |
| Cuotas de usuarios y afiliados | 117.047 € | 113.817 € | 91.493 € |
| Empresas | 697.473 € | 656.035 € | 346.208 € |
| Otros ingresos (cursos, prestación material deportivo adaptado) | 9.702 € | 7.768 € | 12.415 € |
| TOTAL FONDOS PRIVADOS | 824.223 € | 777.620 € | 450.116 € |
Comentario:
La diferencia entre fondos captados e ingresos imputados de empresas (ver subprincipio 5C) corresponde a aportaciones de patrocinadores para programas a desarrollar en el año siguiente pero cobrados por anticipado el año anterior.
C
Será conocida la imputación de los fondos recaudados a la actividad de cada año, debidamente documentada.
| INGRESOS PÚBLICOS | 2.008 | 2.007 | 2.006 |
| Administraciones autonómicas y locales | 46.491 € | 28.232 € | 16.399 € |
| TOTAL INGRESOS PÚBLICOS | 46.491 € | 28.232 € | 16.399 € |
| INGRESOS PRIVADOS | 2.008 | 2.007 | 2.006 |
| Socios | 117.047 € | 113.817 € | 91.493 € |
| Empresas | 658.118 € | 632.153 € | 324.569 € |
| Otros ingresos (cursos, prestación material deportivo adaptado) | 9.702 € | 7.768 € | 12.415 € |
| Otros ingresos (financieros, extraordinarios, etc) | 1.050 € | 677 € | 127 € |
| TOTAL INGRESOS PRIVADOS | 785.917 € | 754.415 € | 428.604 € |
Comentario:
- Administración Autonómica y Local: en 2008 los ingresos proceden de subvenciones de la Comunidad de Madrid (30.232€) para la contratación de dos personas para la realización de actividades deportivas, Ayuntamiento de Madrid (10.258€) y Xunta de Galicia (6.000€). El incremento respecto a 2007 se debe a un incremento de la aportación por parte de la Comunidad de Madrid.
- Empresas: el aumento de los ingresos de empresas en los años 2007 y 2008 se debe al incremento de la aportación de la Fundación Adecco cuyos ingresos fueron 215.603€ en 2008 y 203.652€ en 2007 para diversas actividades deportivas adaptadas. El resto de aportaciones de empresas en 2008 procedieron principalmente de Fundación Telefónica (76.810€), Santiveri (42.000€), Repsol (30.000€), El Corte Inglés (30.000€), etc.
CRITERIO DE IMPUTACIÓN
Las subvenciones, donaciones y legados se traspasan a la cuenta de resultados directamente en el ejercicio en que se conceden (si la actividad subvencionada se realiza en el año), o bien se periodifican (si la actividad asociada se realiza el año siguiente) considerando la parte correspondiente a ejercicios futuros como ingresos anticipados.
D
En caso de solicitar datos personales, la organización incluirá en sus soportes de recogida de datos la información pertinente según la legislación vigente en materia de datos personales. La organización tendrá registrados sus archivos de socios y donantes particulares en la Agencia de Protección de Datos.
Comentario:
Hemos revisado la ficha de suscripción del socio colaborador e incluye una cláusula de protección de los datos suministrados, haciendo referencia a la Ley Orgánica 15/1999 de Protección de Datos de Carácter Personal. Además, la Fundación cuenta con 8 ficheros registrados la Agencia Española de Protección de Datos: socios, patrocinadores, asociaciones y entidades, autoridades y personalidades, beneficiarios, proveedores, voluntarios y recursos humanos.
E
Existirán criterios de selección de empresas y entidades colaboradoras aprobados por el órgano de gobierno.
Comentario:
El patronato aprobó en su reunión de 25 de febrero de 2010 los criterios de selección de patrocinadores y entidades colaboradoras.
F
Los acuerdos de cesión del logotipo de la entidad a empresas e instituciones deberán estar formalizados por escrito. Las cláusulas de cesión del logotipo no serán confidenciales.
Comentario:
Fundación También firmó en el año 2008 cuatro convenios con Sanitas, Iberdrola, Sierra Nevada Cetursa y Fundación ACS. Se trata de convenios para el patroncio de las actividades deportivas que lleva a cabo la Fundación. De estos cuatro convenios, dos de ellos contemplan la cesión del logotipo de la Fundación a la empresa:
1) Sierra Nevada Cetursa: para la promoción de la práctica del esquí entre las personas con discapacidad. La cláusula establece los siguiente: “Ambas partes se comprometen a intercambiarse cuanta documentación se considere de interés para el logro de los objetivos que este convenio fija así como también a difundir públicamente su firma en los ámbitos donde se considere oportuno”
2) Fundación ACS: para financiar el proyecto Cursos de Fin de Semana de Esquí Alpino. La cláusula es la siguiente: “La Fundación ACS podrá difundir y publicar por sus propios medios su colaboración en el proyecto.”
6. Principio de Pluralidad en la Financiación.
A
La organización deberá diversificar su financiación con fondos públicos y privados. En ningún caso los ingresos privados serán inferiores al 10% de los ingresos totales.
Comentario:
Fundación También sí realiza esfuerzos de diversificación de ingresos. En el año 2006 los ingresos privados representaron el 96,3% de los ingresos totales de la organización, en el 2007 un 90,6% y en 2008 un 94,4%
B
La organización contará con una variedad de financiadores externos que favorezca la continuidad de su actividad. Ninguno de ellos aportará más del 50% de los ingresos totales de la organización de forma continuada durante los dos últimos años.
Comentario:
No existe ningún financiador que aporte más del 50% de los ingresos del ejercicio. En el año 2006, 2007 y 2008 el financiador que más aportó fue la Fundación Adecco con un 16,2%, un 26% y 25,9% de los ingresos totales de la organización, respectivamente.
7. Principio de Control en la Utilización de Fondos.
A
Será conocida la distribución de los gastos de funcionamiento agrupados en las categorías de Captación de Fondos, Programas-Actividad y Gestión-Administración. Será además conocido el destino de los fondos desglosado por cada proyecto y línea de actividad de la organización.
| RATIOS DE DISTRIBUCIÓN DE LOS GASTOS | |
| Gastos Captación de Fondos / Gastos Totales | 6,6 % |
| Gastos Misión / Gastos Totales | 89,2 % |
| Gastos Administración / Gastos Totales | 4,2 % |
Comentario:
El desglose de gastos de la misión por programa en 2008 es el siguiente:
- Esquí alpino adaptado: 34,1%
- Piragüismo: 11,2%
- Ciclismo: 14,4%
- Deportodos: 8,0%
- Buceo deportivo adaptado: 4,0%
- Vela: 11,4%
- Fiestas Parque y Multiactividad: 3,3%
- Padel: 2,7%
- Tenis de mesa: 0,1%
B
Existirá un detalle de los principales proveedores y co-organizadores de la actividad. La organización contará con una Política de Aprobación de Gastos, así como criterios de selección de proveedores aprobados por el órgano de gobierno.
Comentario:
La organización nos han facilitado un documento donde se detallan los tres proveedores más importantes en el año 2008:
1) CETRUSA SIERRA NEVADA, S.A.: 54.991 €, corresponde a Hotel Telecabina, alojamientos Esquí Sierra Nevada.
2) C.D. ESPAÑOLA ANDALUZA ESQUI: 28.318 corresponde a gastos de escuelas deportivas, profesores y otros
3) McCANN ERIKSON, S.A. 23.200 €: corresponde a Prensa, comunicaciones e internet.
El patronato aprobó en su reunión de 25 de febrero de 2010 los criterios de selección de proveedores y la política de aprobación de gastos.
C
La organización deberá preparar un presupuesto anual para el año siguiente con la correspondiente memoria explicativa y practicar la liquidación del presupuesto de ingresos y gastos del año anterior. El presupuesto y la liquidación estarán aprobados por el órgano de gobierno y serán públicos.
Comentario:
En el artículo 9 de los Estatutos de la Fundación También se lee como función propia del Patronato: "Preparar, aprobar y presentar ante el Protectorado y ante cualesquiera otras personas, físicas o jurídicas, u organismos públicos o privados, los presupuestos, memorias y rendiciones de cuentas de la Fundación".
Hemos comprobado la aprobación, por parte del Patronato, del presupuesto correspondiente al año 2009 mediante el acta de reunión del 20 de diciembre de 2008.
También hemos comprobado la liquidación del presupuesto de ingresos y gastos del año 2008. El acta de la reunión donde se aprobó por parte del Patronato data del 29 junio de 2009.
D
La organización no contará con recursos disponibles excesivos en los dos últimos años.
Comentario:
El ratio de disponible (85.278€) a presupuesto del año 2009 (879.250€) ascendía, a diciembre de 2008, a 9,7%, por lo que la organización no cuenta con recursos disponibles excesivos.
E
La organización no presentará una estructura financiera desequilibrada de forma continuada en los últimos tres años.
La situación financiera de la entidad en el periodo de estudio era la siguiente:
Comentario:
ENDEUDAMIENTO
El ratio de deuda a fondos propios (27,4%) indica que la organización se encuentra poco apalancada. El total de la deuda, 54.059€ es a corto plazo y corresponde a deuda con proveedores.
La organización cuenta con otros pasivos corrientes de 39.356€ que son cantidades recibidas en 2008 para actividades a ejecutar en 2009.
LIQUIDEZ
Los ratios de liquidez muestran que los recursos disponibles con los que cuenta Fundación También representan 1,6 veces la deuda a corto plazo por lo que podrían hacer frente a sus obligaciones de pago en el corto plazo. El disponible corresponde a tesorería (64.278€) y un depósito a corto plazo de 21.000€.
EXCEDENTE
Finalmente, en el ratio de excedente (5,6% en 2006, 16,6% en 2007 y –3,8% en 2008). El elevado excedente del año 2007 se debe a que se captaron más fondos de los inicialmente previstos para las actividades programadas.
F
Las inversiones deberán cumplir unos requisitos de prudencia razonable.
Comentario:
Las inversiones financieras a largo plazo en 2008(12.620€, 4,3% del activo) corresponde al depósito por aval y fianza del alquiler de la oficina de la Fundación. Las inversiones financieras a corto plazo (21.000€, 7,2% del activo) corresponden a depósitos a corto plazo en Caja Madrid.
G
En el caso de contar con inversiones financieras, la organización contará con unas normas de inversión aprobadas por el órgano de gobierno.
Comentario:
La organización no cuenta con inversiones financieras, por lo que no se aplica este subprincipio.
H
Las inversiones en sociedades no cotizadas estarán relacionadas y ayudarán directamente a la consecución del fin social.
Comentario:
Fundación También no cuenta a 31 de diciembre de 2008 con inversiones en sociedades no cotizadas.
I
La organización respetará la voluntad de los donantes y se establecerán sistemas de seguimiento de fondos dirigidos. Los fondos procedentes de apadrinamiento se considerarán fondos dirigidos.
Comentario:
La Fundación nos ha remitido un documento en el que expresan que nunca han recibido aportaciones dirigidas procedentes de un socio colaborador aunque sí de empresas patrocinadoras a las que han pedido recursos para una acción concreta. Con ellas se realiza el siguiente proceso de información:
- Convocatoria de la actividad a nivel nacional a su lista de beneficiarios, asociaciones, clubs, federaciones de discapacitados, etc. donde siempre se hace mención y se incluye el logotipo del patrocinador.
- Convocatoria de la actividad a través de medios de comunicación donde también se hace mención y se incluye el logotipo del patrocinador.
- Convocatoria de rueda de prensa el día de la inauguración de la actividad con la presencia del responsable de la empresa patrocinadora.
- Seguimiento de prensa.
- Contacto directo y continuado con el responsable de la empresa patrocinadora durante toda la temporada y al finalizar la acción.
- Al finalizar la temporada se envía a todos los patrocinadores de los distintos proyectos la siguiente documentación:
a) Memoria económica y de actividades
b) Dossier difusión en medios de comunicación
c) Vídeos y CD con el seguimiento de las apariciones en televisión
d) Boletín, nuevos folletos y pósteres de la Fundación donde aparece su logotipo
e) Propuesta de patrocinio para la siguiente temporada
8. Principio de Presentación de las Cuentas Anuales y Cumplimiento de Obligaciones Legales.
A
La organización acreditará el cumplimiento de las obligaciones legales ante la Administración Tributaria, Seguridad Social y Protectorado o Registro correspondiente.
Comentario:
La Fundación nos ha presentado los siguientes documentos:
- Certificado de la Seguridad Social de estar al corriente de pago de todas sus deudas con fecha 22 de enero 2010
- Certificado de la Agencia Tributaria de estar al corriente de las obligaciones legales con fecha 13 de enero 2010
- Depósito de las cuentas anuales 2007 ante el protectorado con fecha 29 de agosto 2008 y de las cuentas 2008 con fecha 19 de noviembre de 2009
B
La organización elaborará las cuentas anuales de acuerdo con el Plan General de Contabilidad de Entidades sin Fines Lucrativos que serán sometidas a auditoría externa y aprobadas por la Asamblea General o el Patronato.
Comentario:
Nos han facilitado la memoria económica auditada del 2007 y 2008 donde incluyen el balance y la cuenta de pérdidas y ganancias de acuerdo con el Plan General de Contabilidad de Entidades sin Fines Lucrativos.
Respecto a la aprobación de estos documentos por parte del órgano de gobierno, en sus Estatutos, art. 9 figura: "Preparar, aprobar y presentar ante el Protectorado y ante cualesquiera otras personas, físicas o jurídicas, u organismos públicos o privados, los presupuestos, memorias y rendiciones de cuentas de la Fundación".
Hemos comprobado el acta de aprobación por parte del Patronato de las cuentas anuales del año 2008 en la reunión del día 29 de junio de 2009 así como las del 2007 en la reunión de 25 de junio de 2008.
9. Principio de Promoción del Voluntariado.
A
La organización promoverá la participación de voluntarios en sus actividades.
Comentario:
La Fundación También promociona el voluntariado como se puede ver en los siguientes puntos:
- Se encuentra dentro de sus fines "formar a voluntarios para que puedan hacer posible la práctica del deporte adaptado".
- Desarrolla un programa de formación de voluntariado con el objetivo de formar a personas voluntarias para su colaboración con la Fundación.
- Han establecido convenios de colaboración con varias universidades madrileñas para que los estudiantes se puedan realizar actividades de voluntariado.
- Sesiones informativas en universidades y empresas privadas.
- Día del voluntariado.
- Promoción del voluntariado en la empresa privada.
- Promoción a través de su web animando a colaborar a los usuarios.
En 2008, el número de voluntarios fue 83 y a fecha de elaboración de este informe, cuentan con 85 voluntarios. En cuanto a su perfil, la Fundación nos ha hecho saber que la mayoría son licenciados universitarios y profesionales en ejercicio.
B
Estarán definidas aquellas actividades que están abiertas a ser desarrolladas por voluntarios. El documento en el que se recojan dichas actividades será público.
Comentario:
Las funciones del voluntario en la labor de facilitar la práctica de un deporte adaptado son:
- Asistenciales: ayudan a las personas con problemas de autonomía en los traslados
- Deportivas: el voluntariado colabora con los monitores en cada una de las actividades deportivas para facilitar la práctica de las mismas a las personas con discapacidad, y en algunos casos el voluntariado participa en ellas (esquí, pesca, senderismo, ciclismo, vuelo de cometas, etc.)
También desarrollan labores administrativas en la sede de la Fundación.
C
Se contará con un plan de formación acorde con las actividades designadas, a disposición de los voluntarios.
Comentario:
La Fundación cuenta con un programa específico de formación del voluntariado. Esta actividad consiste en informar, formar y asesorar a las personas interesadas para que luego puedan servir de apoyo en el desarrollo de las actividades de la misma. Comprende una primera fase de captación y selección de voluntarios, y una segunda de sesiones informativas y formativas específicas de discapacidad, incluyendo cursos de formación teórica-práctica para la realización de actividades deportivas con discapacitados y asesoramiento continuo.
La Fundación nos ha facilitado un Manual del Voluntariado donde se recoge, en un primer apartado, información de la Fundación También. A continuación se describe el programa de voluntariado y el cronograma de formación.
D
Los voluntarios estarán asegurados de acuerdo al riesgo de la actividad que desarrollan.
Comentario:
La Fundación nos ha facilitado la póliza de MAPFRE que cubre fallecimiento, invalidez y responsabilidad civil. Nos han presentado el recibo de pago que abarca de febrero de 2010 a febrero de 2011. Es una póliza abierta que permite dar de alta a los voluntarios que sea necesario en función del número que vaya a participar en cada actividad, de forma que todos los voluntarios que participan en las actividades se encuentran asegurados.
Nota: La Fundación Lealtad no realiza una comprobación sobre el terreno de los proyectos de las ONG y asume que la información facilitada por las ONG es auténtica y completa y que no hay información al margen de la documentación facilitada sobre las cuestiones analizadas que complemente o contradiga la información entregada